Alinhamento com o negócio
01A sustentabilidade é integrada nas decisões estratégicas, operacionais e comerciais, garantindo que o crescimento é acompanhado por responsabilidade ambiental, social e económica.
Integramos critérios ambientais, sociais e de governação nas decisões e operações do Grupo, acompanhando o desempenho e publicando indicadores validados.
Para maximizar o impacto, a sustentabilidade deve estar presente em toda a cadeia de valor. O Grupo integra estes princípios em todas as áreas de atividade, promovendo soluções mais eficientes, seguras e alinhadas com os desafios do futuro – e publica apenas indicadores validados.
Três princípios que sustentam a forma como a sustentabilidade é integrada nas decisões, nas equipas e nos resultados.
A sustentabilidade é integrada nas decisões estratégicas, operacionais e comerciais, garantindo que o crescimento é acompanhado por responsabilidade ambiental, social e económica.
Os colaboradores são valorizados através da segurança, formação, bem-estar e desenvolvimento de competências, promovendo equipas preparadas, responsáveis e comprometidas.
O Grupo acompanha resultados, melhora processos e define compromissos futuros, transformando objetivos de sustentabilidade em ações concretas e mensuráveis.

“Cada compromisso ambiental testa-se onde a obra acontece.”
Abordagem
Sensibilizamos e formamos as equipas para práticas mais seguras, eficientes e responsáveis.
Reduzimos desperdícios, promovemos a reutilização e a valorização e melhoramos o controlo de água, energia e materiais.
Acompanhamos consumos, aumentamos a eficiência e integramos produção renovável quando técnica e economicamente adequada.
Promovemos condições de trabalho seguras, qualificação, igualdade de oportunidades e desenvolvimento profissional.
Incluímos critérios de conformidade, ética e responsabilidade na relação com fornecedores e parceiros.
Apoiamos iniciativas alinhadas com as necessidades dos territórios onde estamos presentes.
JAF | Energia limpa



Gestão de Topo
O compromisso ambiental está formalizado numa política definida pela Gestão de Topo, orientada para a melhoria contínua, o cumprimento legal, a eficiência de recursos e a redução do impacto ambiental.
Cumprimos os requisitos legais e outros compromissos aplicáveis à atividade.
Identificamos riscos ambientais e implementamos medidas de prevenção e controlo.
Promovemos a utilização responsável de energia, água, materiais e outros recursos.
Reduzimos a produção de resíduos, asseguramos a separação adequada e encaminhamo-los para operadores autorizados.
Envolvemos colaboradores e parceiros na aplicação de boas práticas ambientais.
Avaliamos resultados e definimos ações para melhorar o desempenho ao longo do tempo.
Responsabilidade Social
A dimensão social concretiza-se no programa de Responsabilidade Social do Grupo – apoio ao desenvolvimento social, educativo, cultural e ambiental das comunidades, procurando intervir em áreas onde o setor público ou privado apresentam maiores dificuldades de cobertura.
Diálogo
A sustentabilidade depende da colaboração entre equipas internas, fornecedores, parceiros, operadores licenciados, entidades públicas e comunidades envolventes.
Integridade
Os valores de integridade, coesão, espírito de grupo e ambição são os alicerces dos princípios éticos e de conduta empresarial do Grupo JAF. O Código de Conduta determina os princípios e as regras de natureza comportamental que orientam a atividade de colaboradores, dirigentes e entidades relacionadas com o Grupo.
Estabelece os princípios e as regras de natureza comportamental a observar no exercício da atividade do Grupo JAF, minimizando o risco de más práticas e reforçando a confiança nas relações profissionais e comerciais.
Aplicável a todos os colaboradores, permanentes ou eventuais, e a pessoas singulares ou coletivas que prestem serviço ao Grupo, direta ou indiretamente, independentemente da natureza do vínculo subjacente.
Integridade, transparência, responsabilidade, respeito pelas pessoas e cumprimento da lei orientam todas as decisões. O Grupo assume tolerância zero face a corrupção, suborno ou qualquer favorecimento indevido.
Tolerância zero face a corrupção, suborno, favorecimento indevido ou benefícios que comprometam a integridade das decisões. Ofertas e hospitalidades obedecem a critérios de razoabilidade, transparência e registo, e os conflitos de interesses são comunicados e geridos.
Cada pessoa é responsável por conhecer e cumprir o Código, agindo com diligência, lealdade e bom senso no exercício das suas funções.
Os bens do Grupo, ou os que estejam sob o seu controlo, são utilizados de forma prudente e exclusivamente no âmbito da atividade, protegidos contra uso indevido, perda ou dano.
A utilização do nome, marcas e imagem do Grupo restringe-se ao exercício da atividade, preservando a reputação e o bom nome das empresas que o integram.
Os registos e a informação são criados, mantidos e arquivados com rigor, fiabilidade e conformidade legal, assegurando a sua integridade e disponibilidade.
O tratamento de dados pessoais respeita a legislação aplicável e os princípios da minimização e da finalidade, garantindo a confidencialidade das pessoas titulares.
A atuação orienta-se pela defesa dos interesses legítimos dos clientes, com informação clara, aconselhamento honesto e qualidade do serviço.
Clientes, fornecedores e parceiros são tratados com imparcialidade e equidade, sem favorecimentos indevidos nem discriminação.
A informação confidencial e reservada a que se tem acesso não pode ser divulgada nem utilizada para fins alheios à atividade, mesmo após o fim do vínculo.
A apresentação e o comportamento pautam-se pelo profissionalismo, respeito e bom senso, refletindo os valores do Grupo.
O Grupo reconhece o direito de reclamar como meio de melhoria contínua e disponibiliza canais para comunicar, de boa-fé, irregularidades ou incumprimentos, garantindo a proteção de quem reporta.
JAF Renováveis
Dados validados
Apresentamos os indicadores com âmbito, período, metodologia e fonte interna. Sempre que possível, comparamos com o período anterior e explicamos as variações relevantes.
Em 2025, as obras no Aeroporto Sá Carneiro (ASC) e no Aeroporto Humberto Delgado (AHD) registaram um total de 673,15 toneladas de resíduos produzidos. A maioria foi encaminhada para operações de valorização, em linha com a Política de Ambiente e Sustentabilidade.

Resíduos 2025
Em 2025, as obras no Aeroporto Sá Carneiro (ASC) registaram 75,94 toneladas de resíduos produzidos, maioritariamente provenientes de misturas de betão, tijolos, ladrilhos, telhas e materiais cerâmicos, com encaminhamento para operadores licenciados.




Resíduos 2025
Em 2025, as obras no Aeroporto Humberto Delgado (AHD) registaram 597,21 toneladas de resíduos produzidos, sendo os principais fluxos associados a resíduos cerâmicos e betão, solos e rochas, e misturas de resíduos de construção e demolição.




Produção própria
Em 2025, a sede do Grupo JAF registou um consumo total de 125,82 MWh. A produção local de energia renovável atingiu 35,92 MWh, correspondendo a aproximadamente 28,5% do consumo anual registado.
A monitorização mensal do consumo e da produção permite acompanhar o desempenho, identificar padrões sazonais e avaliar a evolução da cobertura das necessidades energéticas através de produção própria.

“35,92 MWh de energia renovável produzidos na própria sede.”
Desenvolvimento Sustentável
Destacam-se os objetivos mais diretamente relacionados com as atividades, práticas e indicadores ambientais.
Documentos
O relatório apresenta a abordagem do Grupo à sustentabilidade, estruturando os principais compromissos, práticas e impactos nas dimensões ambiental, social e de governação.
Emissões de CO₂, consumo de água, dados de segurança e saúde no trabalho e compras locais serão publicados quando validados pela JAF.

“A sustentabilidade não é uma página. É o terreno onde se constrói.”